Partnerünk, a több mint 30 éve sikeresen működő, magyar tulajdonú Family-Frost Kft., a hazai mozgóbolti értékesítés meghatározó szereplője. A vállalat célja, hogy minőségi gyorsfagyasztott termékeik a legkisebb településekre is eljussanak, megszakítás nélküli hűtőlánccal biztosítva a frissességet.
Csapatuk bővítéséhez olyan vezetőt keresünk, aki stratégiai szemlélettel, strukturáltan és eredményorientáltan irányítja az értékesítési területet, miközben támogató és motiváló módon vezeti csapatát, valamint szorosan együttműködik az ügyvezetéssel és a társosztályokkal a vállalat céljainak megvalósítása érdekében.
Az alábbi pozícióba várják az új kollégát:
ÉRTÉKESÍTÉSI / SALES VEZETŐ
.png)
Főbb feladatok:
- Az értékesítési csapat vezetése, motiválása, folyamatos fejlesztése, erőteljes területi jelenléttel
- A vállalat értékesítési stratégiájának kialakítása és megvalósítása a vállalati üzleti stratégiával összhangban
- Éves értékesítési tervek kidolgozása a marketing csapattal együttműködve
- Az értékesítési terület operatív működésének irányítása és optimalizálása
- Az értékesítési célok lebontása és kommunikálása a szervezet különböző szintjei felé (RV, DV, E)
- Az értékesítési eredmények folyamatos nyomon követése, elemzése és forecastok készítése
- Korrektív intézkedések kidolgozása a tervek teljesülésének biztosítása érdekében
- Az üzleti terv megvalósításának támogatása árbevételi és profitabilitási célok mentén
- A pénzügyi tervezés támogatása releváns üzleti inputokkal
- Promóciós kampányok koordinálása az értékesítési csapattal, valamint az eredmények kiértékelése a marketinggel együttműködve
- Az értékesítési folyamatok és rendszerek optimalizálása és fejlesztése
- Szoros együttműködés a marketing, HR, pénzügyi és operációs területekkel
Elvárások:
- Több éves tapasztalat értékesítési vezetői pozícióban
- Stratégiai gondolkodásmód és erős üzleti szemlélet
- Tapasztalat értékesítési csapat irányításában és fejlesztésében
- Magabiztos, legalább középszintű angol, írásban és szóban
- Kiváló vezetői, kommunikációs és együttműködési készségek
- Analitikus és tervezési szemlélet, előrelátás
- Strukturált, eredményorientált munkavégzés
- Jó szervezőkészség és döntéshozatali képesség
Amit kínálnak:
- Versenyképes jövedelem + bónusz
- Önálló munkavégzés
- Céges autó
- Cafeteria
- Támogató, jó hangulatú csapat
Munkavégzés helye:
- 2045 Törökbálint, 19 depó országosan
Jelentkezés módja:
- Küldd el szakmai önéletrajzodat az alábbi „Jelentkezés” gombra kattintva!
Mi történik a jelentkezésedet követően?
- Kollégáink az elvárások alapján elbírálják pályázatod, és ha megfelelsz, továbbítják azt megbízónknak. A továbbiakban már megbízónk veszi át a kiválasztási folyamatot.
