- Stratégiai szerep: kulcsszerepet tölthet be egy komplex, több üzletágat átfogó vállalat kontrolling tevékenységének vezetésében.
- Innováció és fejlődés: folyamatos szervezet- és rendszerfejlesztések, automatizált megoldások bevezetése és a legmodernebb eszközök használata vár Önre.
- Szakmai csapat vezetése: egy 8-10 fős kontrolling csapat koordinálása, motiválása, valamint a csapat további bővítése lesz a feladata.
- A kontrolling csapat (8-10 fő) vezetése és támogatása.
- Kimutatások, elemzések és vezetői riportok elkészítése, stratégiai döntésekhez szükséges adatok előkészítése.
- Üzleti tervek, előrejelzések elkészítésének koordinálása.
- Beruházások és projektek költségeinek elemzése, megtérülési számítások.
- Kontrolling folyamatok és rendszerek fejlesztése, rendszer bevezetés és optimalizálás.
- KPI mutatók kialakítása, hatékonyságvizsgálatok.
- Szoros együttműködés a társterületekkel, beleértve specializált szakterületeket is.
- A gyakorlott Cognos TM1 felhasználók táborát erősíti: a rendszer bevezetésében vagy használatában szerzett tapasztalat elengedhetetlen.
- Magas szintű kontrolling tapasztalattal rendelkezik (minimum 10 év tapasztalat releváns területen, ebből legalább 5 év vezetői szerepben).
- Nagyvállalati környezetben szerezte tapasztalatát.
- Erős vezetői és elemzői képességekkel rendelkezik: jól kezeli a változásokat, és átlátja a komplex szervezeti struktúrákat.
- Kiváló kommunikátor, aki hatékonyan tud együttműködni különböző -akár speciális - szakmai területekkel.
- Vezetői csomagot, mely tartalmazza a pozícióhoz illő alapbért, Céges autót és a szakmai képzések teljeskörű támogatását.
- Rugalmas munkavégzési lehetőséget, beleértve a megbeszélés szerinti home office opciót.
- Lehetőséget arra, hogy valódi hatást gyakoroljon egy szervezet működésére és értéket teremtsen.