- Teljeskörű pénzügyi felelősséget és szakmai önállóságot nyújt egy 320 főt foglalkoztató, stabil nemzetközi vállalatnál.
- Rendszer építési lehetőséggel: pénzügyi szabályozások és új rendszerek kialakítása által tud fejlődni és kiemelt szakmai sikereket elérni.
- Kihívásokkal teli feladatkörrel: 5 kapcsolt vállalkozás pénzügyeinek összehangolása és az egész vállalati pénzügyi terület átfogó fejlesztése által.
- Vezetői perspektíva: közvetlen riport a Group CFO és az Ügyvezető Igazgató felé, direkten 2 fő és indirekten egy 8 fős terület irányítása.
- A felelősséghez illeszkedő juttatási csomaggal, melynek része a céges autó üzemanyag kártyával, valamint egy komplex egészségügyi biztosítási csomag (Medicover).
- Új pénzügyi szabályozások kidolgozása és implementálása, helyi szintű eljárások kidolgozása a pénzügyi megfelelésre és a kockázatkezelésre.
- Teljeskörű pénzügyi tervezés, költségvetés rendszerezése és költségcsökkentési területek beazonosítása.
- A 8 fős pénzügyi csapat koordinálása, szakmai támogatása és fejlesztése.
- Stratégiai döntéshozatal támogatása az üzleti növekedés és hatékonyság előmozdítása érdekében.
- A magyar adó- és áfa-megfelelőség felügyelete és teljesítése, beleértve az adókonszolidációs szempontokat, a transzferárakat és egyéb helyi adókat, illetékeket.
- Új pénzügyi folyamatok, eszközök és rendszerek hatékony bevezetése, pénzügyi folyamatok fejlesztése.
- Kapcsolattartás külső érdekelt felekkel, szorosan együttműködve az Ügyvezető Igazgatóval, rendszeres jelentést és információt biztosítva.
- Felsőfokú végzettség pénzügyi, számviteli vagy közgazdasági területen.
- Legalább 10 év pénzügyi tapasztalat és minimum 3-5 év vezetői gyakorlat.
- Gyártó – preferáltan nemzetközi – vállalatnál szerzett releváns tapasztalat.
- Kommunikációképes angol nyelvtudás szóban és írásban.
- Magabiztos Excel ismeretek és ERP tapasztalat.
- Proaktív információ gyűjtés a szervezet minden szintjén, határozott kommunikáció.
- Elemző gondolkodásmód, mely által a komplex rendszert gyorsan és hatékonyan átlátja.
- „Hands-on” hozzáállás, mivel szükség esetén az operatív feladatokban is részt kell vállalni.
- Stratégiai gondolkodás és jó üzleti érzék, üzleti partnerség.
- Olasz nyelvtudás.